[CleanD está crescendo rapidamente agora!]
A CleanD Ltda. foi fundada em agosto de 2021,
com faturamento de 28 milhões de wons em 2021, 150 milhões em 2022, 260 milhões em 2023, e um alvo de 2 bilhões de wons em 2024.
Visamos um faturamento de 9 bilhões de wons em 2025 com crescimento superior a 400%, uma empresa de rápido crescimento com muitas oportunidades.
Com suas capacidades atuais e enorme potencial,
a CleanD planeja aumentar a participação de mercado através do lançamento de novos produtos.
Oferecemos amplo apoio, oportunidades e recompensas para aqueles que desejam crescer ativamente.
Estamos à procura de talentos que possam crescer conosco e construir o futuro.
Principais responsabilidades
• Realizar captação e colaboração com novos influenciadores
(YouTube, Instagram, TikTok, Blogs)
• Criação e comunicação de propostas de patrocínio para influenciadores
• Derivar insights por meio da análise do mercado de avaliações / cuidados orais e tendências
• Realizar seeding de influenciadores
• Gerenciar e otimizar parcerias com influenciadores-chave
• Capacidade de entender as características da marca e planejar/produzir conteúdo que reflita os pontos de venda
• Habilidades de comunicação e capacidade de estabelecer relações de colaboração suaves dentro e fora da equipe
• Atitude proativa para analisar tendências de mercado com base no pensamento criativo
• Sentido de responsabilidade para resolver completamente as tarefas atribuídas
Qualificações preferenciais
• Especialização: Mídia e Comunicação
• Pessoas com forte interesse em conteúdo de formato curto e na indústria de influenciadores
• Experiência na produção e viralização de conteúdo de formato curto como TikTok
• Experiência em gerenciar contas oficiais de SNS de marcas nas plataformas como TikTok e Instagram
• Experiência como influenciador ou em colaborações com influenciadores
• Experiência de trabalho com agências de marketing de influenciadores
• Experiência de trabalho em marcas de consumo ou na indústria de MCN
Benefícios e ambiente de trabalho
• Fornecimento de almoços em caixas
• Operação de barra de lanches
• Apoio a jantares de empresa
• Apoio para custos de alimentação e transporte em horas extras
• Uso livre de folgas anuais
- Sistema de folgas de 2 horas (folga anual / folga de meio dia / folga de um quarto de dia)
• Ferramentas de trabalho eficientes (Slack, Notion, Google Workspace, etc.)
• Código de vestuário casual
Filtragem de candidaturas > Avaliação de entrevistas > Confirmação de contratação
[Seria ainda melhor que você fosse!]
• Alguém que tenha afeição por seu campo (trabalho)
• Alguém que pensa e tenta melhorar a eficiência
• Alguém que não tem medo de aprender coisas novas
• Alguém que gosta de crescimento pessoal
• Alguém que seja proficiente no uso de soluções e capaz de se adaptar rapidamente