| Responsable développement commercial chez Rentree
Le responsable d'exploitation de Rentree fait partie de l'équipe commerce et joue un rôle clé dans la croissance rapide de la plateforme.
| Dans quelle équipe allez-vous rejoindre ?
L'équipe commerce de Rentree met en œuvre diverses stratégies de plateforme pour conduire la croissance de l'entreprise et s'efforce d'offrir aux clients et aux partenaires une meilleure valeur produit et service. Actuellement, l'entreprise s'étend des appareils électroménagers à des catégories telles que les télécommunications, les pneus et d'autres, cherchant à maximiser les bénéfices de l'entreprise dans un vaste marché de la location de style de vie. Si vous souhaitez relever des défis en menant l'innovation de l'entreprise sur un marché en mutation face au commerce électronique traditionnel, n'hésitez pas à postuler chez Rentree.
| Que pouvez-vous expérimenter en rejoignant Rentree ?
• Dirigez les tendances du secteur de la location en forte croissance et créez des résultats commerciaux variés avec les principaux partenaires de location.
• Prenez la tête de l'entrée sur le marché et de l'expansion vers de nouvelles catégories au-delà des appareils électroménagers et contribuez à la croissance du commerce vertical de location.
• Découvrez de nouvelles opportunités commerciales grâce à des décisions basées sur des données et vivez un cycle rapide d'exécution et d'amélioration.
• Élargissez votre carrière en tant qu'acteur actif, non seulement en exécutant mais en construisant et en développant effectivement les affaires.
| L'équipe commerce fait ce qui suit :
1. Gestion de la plateforme et optimisation des processus
- Concevez et améliorez le processus opérationnel pour que les environ 3 000 produits de location soient gérés de manière fluide.
- Établir des politiques opérationnelles pour améliorer la qualité et l'efficacité du service, et diriger les améliorations du système.
- Concevez des processus de travail pour atteindre les objectifs commerciaux et améliorez l'inefficacité dans le processus d'exécution.
2. Planification de nouveaux projets et soutien à l'exploitation
- Analysez les segments de clients pour identifier de nouvelles opportunités commerciales et développez des plans de produits et des stratégies de vente optimales.
- En vous basant sur les données du marché et les retours clients, proposez des améliorations sous un angle commercial et collaborez avec des organisations produits telles que PM/PO pour les mettre en œuvre.
- Dirigez l'ensemble du processus (planification, exécution, systématisation) pour que les nouveaux projets soient performants sur le marché et intégrés dans les processus clés de l'entreprise.
3. Analyse des données et gestion des indicateurs clés de performance
- Gérer et surveiller la performance commerciale, y compris les clients, les revenus et les bénéfices.
- Analysez les données commerciales pour élaborer des stratégies opérationnelles et mettez-les en œuvre tout en gérant de manière continue les performances pour atteindre les objectifs.
4. Communication avec les partenaires internes et externes
- Collaborez avec divers partenaires pour découvrir de nouveaux produits/services et optimiser les processus opérationnels.
- Travaillez en étroite collaboration avec le marketing, les équipes produits et les équipes de développement pour mettre en œuvre rapidement les améliorations.
| L'équipe commerce recherche des personnes ayant les qualifications suivantes
• Au moins 3 ans d'expérience dans la planification et les opérations commerciales.
• Bonne maîtrise des outils de travail tels qu'Excel, Google Spreadsheet.
• Expérience dans la définition de stratégies commerciales en analysant les clients/marchés et en les mettant en pratique.
• Capacité à définir les divers problèmes survenant dans le processus opérationnel et à les résoudre de manière logique.
• Capacité à communiquer efficacement avec les départements concernés et les partenaires externes.
• Expérience dans la proposition proactive d'idées d'amélioration dans un environnement en évolution rapide.
Qualifications souhaitées
| L'équipe commerce serait ravie si vous avez ces qualifications supplémentaires
• Expérience dans le domaine du e-commerce, des plateformes ou dans la gestion de services de location/abonnement.
• Expérience dans la création de nouveaux produits/services et le fait de les faire réussir à partir de zéro.
• Expérience de travail dans une startup ou une organisation à forte croissance.
Avantages et environnement de travail
• Concevez votre propre emploi du temps. (Arrivée entre 8h30 et 10h00, travaillez au moins 8 heures avec des horaires flexibles)
• Fourniture d'équipement moderne pour un travail efficace.
• Remboursement des frais de taxi pour travail en dehors des horaires habituels/nocturnes/jours fériés.
• Remboursement des frais de repas lors de travail de nuit/jours fériés.
• Soutien à des activités d'équipe telles que des déjeuners d'équipe/café pour créer une culture d'entreprise agréable.
Sélection des documents - 1er entretien - 2ème entretien - Acceptation finale
