Visual Shock est une entreprise fondée en 2007, distribuant des marques premium et de designer à l'international à travers divers canaux tels que B2C, B2B et des plateformes de shopping de luxe.
L'entreprise se trouve actuellement dans une situation de perte de capital, mais nous continuons à développer de nouveaux systèmes de revenus pour transformer la crise en opportunité.
* Création d'un système de financement et de prévente en plus de la vente de stocks existants.
* Mise en place d'un système de revenu sans stock.
* Établissement d'un système de gros national à travers des contrats réguliers avec des partenaires internationaux.
* Génération de revenus supplémentaires grâce au développement d'une plateforme de 3e génération.
* Développement continu de nouveaux projets de revenus.
Visual Shock n'est pas simplement une entreprise qui survit,
mais une entreprise qui façonne la croissance même en période de crise.
Nous attendons maintenant un responsable en finances·comptabilité·trésorerie·gestion (niveau chef d'équipe) qui saura maîtriser le flux d'argent et soutenir l'avenir de l'entreprise.
🌍 Vision globale
L'objectif de Visual Shock est clair.
“Être la première plateforme de mode en ligne au monde”
Pour atteindre cet objectif, le système de finances·comptabilité·trésorerie·gestion ne doit pas être simplement un département de soutien,
mais la base de l'expansion globale de l'entreprise et le fondement de la confiance.
* Élargissement des partenariats exclusifs avec les marques mondiales
* Renforcement de la collaboration avec l'achat direct international, le dropshipping inversé et les plateformes locales
* Financement basé sur la confiance avec les investisseurs et les institutions financières
* Réponse aux normes K-IFRS et aux normes comptables internationales pour se préparer au marché mondial
Le responsable financier n'est pas seulement un gestionnaire simple,
mais un concepteur clé qui soutient l'expansion mondiale de Visual Shock à travers les chiffres et les flux de trésorerie.
La personne que nous recherchons
* Pas seulement un gestionnaire de chiffres, mais quelqu'un capable de concevoir l'avenir de l'entreprise à travers le flux de trésorerie
* Une personne capable de diagnostiquer, concevoir et exécuter l'ensemble du système financier de manière autonome
* Une personne qui maîtrise la communication avec les investisseurs et les institutions financières, et qui peut diriger le financement
* Une personne ayant de l'expérience dans des situations de crise, capable de juger et d'agir rapidement.
Ce que vous ferez
* Redessiner la structure des bénéfices de l'entreprise et stabiliser le flux de trésorerie
* Participer à la conception financière du financement/des préventes/système de ventes sans stock
* Établir un système de rapport de confiance pour les investisseurs et les institutions financières
* Croître en tant que candidat CFO à l'étape d'expansion mondiale.
Plan d'action des six premiers mois
1er mois
* Diagnostic de la situation financière/cash au sein de l'entreprise (compréhension des pertes et gains par département, identification du flux de trésorerie)
* Normalisation des systèmes de rapport de gains et pertes hebdomadaires et mensuels
2e mois
* Analyse et optimisation de la structure des dépenses fixes et variables.
* Élaboration d'un modèle de prévision des flux de trésorerie (prévisions sur 3 mois)
3e mois
* Participation à la conception financière du nouveau système de revenus (financement/préventes, vente sans stock, projet de gros)
* Améliorer la liaison entre les stocks et les finances, établir un système de reporting des marges
4e mois
* Rassembler un package de documents pour répondre aux investisseurs et aux institutions financières
* Créer des bases pour le financement et l'acquisition de fonds
5e mois
* Planification de la mise en œuvre d'ERP ou de systèmes de gestion internes
* Établir un système de gestion des coûts basé sur la collaboration avec d'autres départements tels que CS/logistique/MD
6e mois
* Rapport à la direction sur la stratégie financière à moyen terme liée à la vision de croissance de l'entreprise
* Accompagnement aux réunions avec les investisseurs et préparation d'une simulation financière pour l'expansion mondiale.
Qualifications requises
* Diplôme d'études supérieures ou plus / expérience de niveau chef de service à chef d'équipe
* Plus de 5 ans d'expérience en Finance·Comptabilité·Trésorerie
* Expérience dans la gestion des bénéfices et l'analyse des indicateurs financiers, expérience en comptabilité consolidée K-IFRS
* Expérience dans l'implémentation d'ERP ou d'améliorations de processus
* Capacité à résoudre des problèmes, en plus d'une capacité de collaboration et de communication
Qualifications préférées
* Diplômés en comptabilité/gestion, détention de certificats pertinents.
* Expérience étendue en finances/fiscalité/capital
* Expérience en e-commerce/commerce de détail/secteur de l'importation
* Expérience dans la réponse aux investisseurs et en financement
[[Conditions de travail]]
Type de contrat : CDI (période d'essai de 3 mois)
Lieu de travail : Busan
Horaires de travail : 5 jours par semaine (09:00 - 17:30)
Salaire : Plus de 40 millions Won (prime de performance séparée)
Avantages : Vêtements libres, frais de développement personnel, etc.
Opportunités chez Visual Shock
* Une expérience en tant que concepteur financier, pas seulement en tant que gestionnaire de chiffres
* Soutien à la prise de décision des dirigeants et accompagnement des investisseurs → Opportunité de croissance vers le rôle de CFO
* Accumulation d'expérience concrète dans des entreprises en phase de cotation et de croissance
* Expérience concrète en gestion de crise et élaboration de stratégies de croissance dans un environnement e-commerce en rapide évolution.
Processus de sélection
1. Vérification des documents
2. Évaluation de la tâche (test d'idées de gestion financière)
3. Premier entretien
4. Entretien final
5. Embauche
Méthode de candidature
Lettre de motivation libre
E-mail : vs.main@visualshock.kr
Ou cliquez sur le bouton de candidature.
Pour finir, une question
Souhaitez-vous travailler en tant que simple comptable dans une entreprise stable ?
Ou voulez-vous devenir celui qui transforme les crises en opportunités en concevant le numéro un mondial de la plateforme de mode?
