[Vendedor (Iniciante/Experiente)]
- Atividades de vendas dos produtos e serviços da empresa
- Descobrir novos clientes e gerenciar contas
- Gerenciar metas de desempenho de vendas
- Sem distinção de idade/gênero/escolaridade
- Pessoas apaixonadas e motivadas
- Capazes de realizar atividades de vendas externas
- Iniciantes também são encorajados a se inscrever
Estrutura de compensação (Incentivos)
Inicial: Fornecer cartões de visita e o título de vendedor (Sistema de Incentivos)
[Critérios de compensação e contratação com base no desempenho]
Quando o desempenho acumulado atinge 10.000.000 KRW
→ Salário base de 2.100.000 KRW + pagamento adicional de incentivos,
aplicação dos 4 principais seguros e conversão em empregado regular
Quando o desempenho acumulado atinge 30.000.000 KRW
→ Salário base ajustado para 2.500.000 KRW, + pagamento adicional de incentivos,
Quando o desempenho acumulado atinge 50.000.000 KRW
→ Salário base ajustado para 2.800.000 KRW, pagamento adicional de incentivos,
Quando o desempenho acumulado atinge 100.000.000 KRW
→ Salário base ajustado para 3.000.000 KRW, pagamento adicional de incentivos,
Pagamentos adicionais de incentivos conforme outros desempenhos
※ Uma oportunidade de ganhar uma renda correspondente aos próprios esforços através de uma estrutura de compensação baseada em desempenho, e não por um simples sistema salarial.
Principais responsabilidades
Recrutamento de Vendedor (Iniciante/Experiente) na Trusseon Global Coreia
Recomendado para aqueles que desejam:
"Ganhar altos rendimentos baseados em desempenho"
"Desenvolver seu crescimento pessoal e carreira através das vendas"
"Preferir um estilo de trabalho livre"
Tanto iniciantes quanto experientes podem se inscrever
Qualificações preferenciais
Tanto iniciantes quanto experientes podem se inscrever
Benefícios e ambiente de trabalho
Benefícios e Apoios
Fornecer cartões de visita e materiais de apoio às atividades de vendas
Oportunidade de conversão em empregado regular na sede para os candidatos com desempenho destacado
Apoio para treinamento e orientação em vendas
Candidatura (Documentos / Apoio Telefônico) > Primeiro Entrevista > Contratação
Informações de contato da pessoa responsável
Kim Kyung-min, Representante: 010-6587-4111
Lee Hu-gyeong, Diretor: 010-8965-7865
Email: trusseonglobal@trusseon.com