직책: 퍼포먼스 마케터 / CMO (지분 쉐어 가능) 형태: 파트너십 또는 정규 포지션 협의 (지분 + 보상 협의 가능) 근무 형태: 협의 (초기엔 파트타임 또는 리모트 가능)

자사몰(신규) 매출 성장 전략 수립 및 실행 쿠팡/네이버 외 신규 채널(메타, GFA, 틱톡 등) 광고 세팅 및 최적화 브랜드 퍼널 설계, KPI 관리, ROAS/CPA 개선 콘텐츠 방향 기획 및 퍼포먼스 크리에이티브 제작 협업 전사 마케팅 방향성과 예산 운용 총괄 (CMO 레벨)

D2C, 퍼포먼스 광고, 혹은 이커머스 매출 성장을 직접 경험한 분 쿠팡/네이버/메타/GFA 등 주요 광고 채널 운영 경험자 데이터 기반 의사결정 및 ROAS, CAC 분석 능력 보유자 브랜드와 함께 ‘함께 크는 구조’를 이해하고 실행할 수 있는 분

자사몰 그로스 경험자 (카페24, Shopify, 아임웹 등) 크리에이티브 테스트, 카피, 숏폼 콘텐츠 방향성 설계 경험자 신규 브랜드 론칭 혹은 스케일업 경험자 커머스 브랜딩(스토리텔링, 톤앤매너 구축)에 관심 많은 분

성과 기반 인센티브 매년 전년도 대비 매출 성장분의 N%를 인센티브로 지급합니다. (예: 전년 매출 20억 → 올해 25억 → 5억 증가 시, N% 인센티브 지급) 지분 베스팅 구조 명확한 성과 달성 시, 매년 일정 비율의 지분을 베스팅(확정 소유) 형태로 부여합니다. → 단순 ‘직원’이 아닌, 함께 브랜드 가치를 키워가는 공동 파트너로 대우합니다. 근무 형태의 유연성 초기엔 리모트 또는 파트타임으로 협업 가능하며, 성장 단계에 따라 풀타임 전환 및 팀 빌딩 지원 예정입니다. 자율적 의사결정 환경 KPI 설정, 광고 예산 집행, 브랜딩 방향 등은 대표와 수평적으로 논의하며 직접 리드할 수 있습니다. 스톡옵션 or 직접 지분 중 선택 가능 본인의 리스크/리턴 성향에 따라 직접 참여 구조를 협의합니다.

1. 서류 및 포트폴리오 확인 (morea@morealife.com) 2. 미팅