• 내/외부 과제 수행을 지원하고 신규 과제를 발굴해요 • 물류운영 프로세스를 표준화 및 최적화하는 업무를 진행해요 • 프로젝트 결과를 측정하고 효과를 분석해요 • 물류운영 프로세스 개선을 통해 비용을 절감하고 생산성을 향상시켜요

이런 일을 함께 해요 • 내/외부 과제 수행을 지원하고 신규 과제를 발굴해요 • 물류운영 프로세스를 표준화 및 최적화하는 업무를 진행해요 • 프로젝트 결과를 측정하고 효과를 분석해요 • 물류운영 프로세스 개선을 통해 비용을 절감하고 생산성을 향상시켜요 이런 경험이 필요해요 • 물류 운영/기획, 데이터 분석 업무 등을 1년 이상 경험하신 분 • 프로세스 개선 및 업무 최적화 프로젝트를 리딩한 경험이 있으신 분 이런 분이면 더 좋아요! • 동대문 패션 도매시장에 대한 경험이 있으신 분 • 의류 관련 물류 경험이 있으신 분 참고사항 • 국가등록장애인 및 국가보훈 취업지원 대상자는 관계법령에 의거하여 우대합니다. (제출서류: 장애인 증명서, 취업지원 대상자 증명서) • 「채용절차공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 당사 채용한 구직자는 관련법에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. (단, 채용여부 확정 후 불합격자에 한함) • 다만, 직접 실물로 관련서류를 제출하신 경우에만 반환청구가 가능하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 간주합니다. • 채용서류반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일(recruit@deali.net)로 제출하시면 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. (등기우편요금 수신자 부담) • 당사는 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한 채용서류의 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이(5일 이내) 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.