💁🏻♀️화해 백엔드팀을 소개해요
• 사용자에게 필요한 기능을 적시에 제공하기 위해 아래와 같이 노력하고 있습니다.
- 효율적인 개발 프로세스를 위해 애자일 개발 경험을 쌓고, 피드백을 통해 개선해 나가고 있습니다.
- 업무 효율화를 위해 인프라 관리 자동화, 테스트 자동화, 서비스 상태 모니터링 환경을 개선해 나가고 있습니다.
• 서비스 품질을 높이기 위해 아래와 같은 활동을 하고 있습니다.
- 서비스 기능성을 높이기 위해 필요한 기술들을 학습하고, 적용해 나가고 있습니다.
- 변경에 유연한 소프트웨어를 위해 코드 리팩토링, 코드 리뷰, 구조 설계 활동들을 자주 수행합니다.
• 개발자들의 전문성 개발을 위해 아래와 같이 지원하고 있습니다.
- 전문성 향상을 위해 기술 세미나, 개발 관련 교육 프로그램의 참여를 적극적으로 지원하고 있습니다.
👨🏻💼이런 업무가 주어질 거에요!
• 화해 글로벌 서비스 Server RESTful API 개발
• MySQL 관계형 데이터베이스를 설계 및 최적화
• 코드, 시스템 아키텍처 문서와 설계 문서 작성을 통한 팀 내 기술 자료 문서화에 기여
• 시스템의 성능을 모니터링하고 최적화하여 더 나은 사용자 경험을 제공
• 서비스 배포 관리 및 운영 환경에서 발생하는 문제 해결
🫧기술 스택을 안내드려요!
• Python, Django REST Framework, Django Ninja, FastAPI
• MySQL, Redis, Elasticsearch, Celery, DjangoORM, SQLAlchemy
• Docker, AWS ECS, AWS SQS
🤗이런 분과 함께 하고 싶어요!
• 백엔드 애플리케이션 개발 경험이 3년 이상 6년 이하의 실무 경험을 보유하신 분
• RESTful API 기반 설계 경험이 있으신 분
• RDB 기반의 데이터 모델링 경험이 있으신 분
🙆🏻♂️이런 분이면 더 좋아요!
• Django Rest Framework, FastAPI 이용한 API 개발 경험이 있으신 분
• 테스트 코드 작성에 익숙하신 분
• Open API Spec 기반의 명세서 작성 경험이 있으신 분
• 기존 시스템을 분석하고 이해하는 데 강점을 가지며, 빠른 온보딩과 실질적 기여가 가능한 분
• Open API Spec 기반의 명세서 작성 경험이 있으신 분
• 주도적으로 팀의 문화, 기술적 성장에 기여해 본 경험이 있으신 분
• AWS 클라우드 환경에서의 개발 경험이 있으신 분
➡️채용 절차
• 서류전형 → 1차면접 (실무/기술면접) → 2차면접 (Culture-Fit) → 처우협의 → 입사
• 상기 채용 프로세스는 상황에 따라 일부 추가/생략될 수 있습니다.
• 1차 면접은 광고사업팀 실무진 총 2명과 2:1로 최대 1시간 30분 가량 진행될 예정입니다. 다만, 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
• 2차 면접은 CEO와 약 1시간 30분 가량 진행될 예정이며, 화해팀 DNA를 검증하는 단계입니다.
• 입사 후 3개월의 수습기간 (급여 100% 지급) 내 온보딩 프로그램(B.Flying Program)을 진행합니다.
📑제출 서류
• (필수) 자유 양식의 국문 이력서 및 자기소개서
- 개발 업무를 수행하며 문제 해결을 위해 깊게 고민했던 사례, 해결 과정, 수행 결과를 상세히 적어주시면 좋아요.
- 아래 내용을 포함해서 작성해 주시면 더 좋습니다.
① API 개발, DB 설계 경험
② 경험한 프로젝트에서 주도적으로 업무를 수행한 경험
③ 리더십을 발휘하여 업무를 수행한 경험
④ 주변 개발자들과 성장나눔을 위한 활동을 한 경험
• (선택) Github 등에서 공개 가능한 개인 프로젝트, 기술 블로그등 역량 성장을 위해 시도한 내용들 있다면 URL을 지원서에 같이 포함해주시면 좋아요.
