• 지점 오피스 세일즈 (입주 옵션 컨설팅, Outbound Sales, 계약 및 현황관리, 매출 계획 수립, 투어) • 입주 건물 및 협력사 커뮤니케이션 및 협업 관리 • 지점 내 공간 및 서비스 유지관리 • 지점 커뮤니티 운영 (고객 관리 및 응대, 이벤트 운영)

팀 소개 스파크플러스 사업부문은 소속 지점의 커뮤니티 운영 및 세일즈를 담당하고 있습니다. 소속 지점 매니저는 각 지점에 배치되어 입주 멤버 및 지점 관리, 세일즈 업무 등 전반적인 지점 운영을 담당합니다. 입주사의 입주부터 퇴실까지 전반적인 업무를 지원하며 지점 내 공간 및 서비스 유지 관리, 지점 이벤트 기획 및 운영, 입주 예정 멤버를 위한 공간 투어 및 계약 체결을 담당하고 있습니다. 사업매니저는 고객이 스파크플러스에서 경험하게 되는 모든 프로세스를 리드하는 멀티플레이어로서 업무를 수행하게 됩니다. 주요 업무 • 지점 오피스 세일즈 (입주 옵션 컨설팅, Outbound Sales, 계약 및 현황관리, 매출 계획 수립, 투어) • 입주 건물 및 협력사 커뮤니케이션 및 협업 관리 • 지점 내 공간 및 서비스 유지관리 • 지점 커뮤니티 운영 (고객 관리 및 응대, 이벤트 운영) 자격 조건 • 학력: 전문학사 이상 - 기졸업자 및 25년 2월 이전 졸업예정자 • 전공: 무관 • 경력: 무관(신입) 채용 조건 • 고용형태: 인턴 - 3개월 인턴십 종료 시점 정규직 전환 평가 예정 • 근무조건: 주 5일 근무(월~금, 09:00~18:00 / 휴게시간 12:00~13:00) - 입사 후 Full Time 인턴십 근무 및 정규직 전환 후 계속 근로 가능 필수 • 근무장소: 스파크플러스 서울·경기 내 지점 - 희망지역과 근무가능지점을 고려하여 제안·배치됩니다. 필수 역량 및 경험 • 공유오피스 및 프롭테크 산업에 경험 또는 높은 관심이 있으신 분 • 본인의 역할과 업무에 대한 높은 셀프 리더십과 책임감을 보유하신 분 • 대.내외 이해관계자와 원만한 관계를 구축하고 유지하여 협업할 수 있는 분 • 고객지향적 사고와 함께 고객을 설득할 수 있는 커뮤니케이션 역량과 영업력을 보유하신 분 우대 역량 및 경험 • 서비스 또는 세일즈 직무 경험을 보유하신 분 (아르바이트 ,인턴 등) - 다양한 아르바이트 및 대외활동을 통해 실제로 고객을 응대하고 세일즈를 경험하신 분을 우대합니다. • 공간 운영 및 기획 경험을 보유하신 분 (공유오피스, 스터디 카페 등 공간관련 산업 경험 우대) • 업무 생산성 Tool(Notion, G-Suite 등)활용이 능숙하신 분 채용 프로세스 • 서류 전형 → HR 인터뷰(온라인) → 실무 인터뷰(오프라인) → 3개월 인턴십 → 정규직 전환 • 서류 전형 이후 일정은 합격자에 한하여 별도로 안내 됩니다. • HR 인터뷰는 스파크플러스가 추구하는 조직 문화, 가치관, 인재상 등 컬쳐핏을 확인하는 전형입니다. 조직 융화, 추구하는 가치관 등 스파크플러스와 같은 방향을 향해 나아가는지를 중점적으로 확인합니다. • 실무 인터뷰는 지원하신 포지션을 수행하기 위해 요구되는 실무 역량, 경험을 확인하고, 팀의 문화에 잘 적응할 수 있는 인재인지 확인합니다. • 국가등록 장애인 및 국가보훈자는 관련법에 의거하여 우대합니다. • 지원 내용이 사실과 다른 경우 채용 취소 등 불이익이 있을 수 있습니다.