**Presentación del Principio Conceptual
El Principio Conceptual ha mantenido una posición de marca destacada en el ámbito del aprendizaje de matemáticas desde su publicación en 1991. Durante los últimos 10 años, hemos tenido unos ingresos anuales de aproximadamente 20 a 25 mil millones de wones, con un margen de beneficio operativo de alrededor del 50%, basado en una estructura financiera estable. Desde 2017, un pionero de TI de la primera generación en Corea (Ko Samuyol, con experiencia en listados en KOSDAQ y fusiones y adquisiciones internacionales) se ha unido como representante y ha comenzado a transformar la empresa centrada en publicaciones en una empresa de servicios educativos basada en inteligencia artificial.
Recientemente, con el objetivo de liderar la innovación educativa no solo en matemáticas sino también en inglés, hemos adquirido estratégicamente a Dishear, que posee más de 80 centros de aprendizaje del idioma inglés en el país. Dishear también es una empresa sólida, con ingresos que superan los 50 mil millones de wones y un margen de beneficio operativo superior al 16%, y cuenta con la capacidad de lograr innovaciones en TI al recibir comentarios inmediatos de usuarios tanto en línea como fuera de línea.
Gracias a esta sólida base financiera y base de usuarios, hemos tenido la rara oportunidad de impulsar desarrollos de productos a largo plazo sin depender de inversiones externas. Actualmente, el Principio Conceptual se encuentra en una fase de transición donde puede experimentar y expandir nuevas tecnologías y servicios basados en activos existentes, y estamos buscando a personas que deseen formar parte de este cambio.
**Presentación de la División**
Ed-Tech ha sido intentado por numerosas startups globales que han obtenido muchas inversiones de VC, pero no han podido demostrar resultados suficientes, lo que ha llevado a una reducción en las inversiones.
Sin embargo, el Principio Conceptual ya posee flujos de efectivo suficientes derivados de libros de texto y desea abrir nuevos horizontes en Ed-Tech.
El objetivo no es solo proporcionar servicios imprescindibles para el aprendizaje de matemáticas a los estudiantes que utilizan el Principio Conceptual, sino también a todos los estudiantes de educación secundaria y preparatoria en Corea del Sur, permitiendo un empoderamiento educativo equitativo y adecuado sin depender de tutorías o clases particulares.
El servicio comenzará con diagnóstico y educación personalizada y, en última instancia, se conectará con un Tutor AI.
Para ello, se están reuniendo personas excepcionales y sería genial que alguien que sueña con el verdadero destino de la EdTech se una a nosotros.
Responsabilidades principales
• Implementar problemas y objetivos de la manera más efectiva desde el punto de vista técnico, y sugerir alternativas técnicas mejores si es necesario.
• Mejorar el sistema de diseño y la infraestructura front-end común para reducir tareas repetitivas y crear un entorno donde el equipo pueda concentrarse más en resolver problemas de producto.
• Conectar de manera fluida la experiencia del usuario entre la web y la aplicación Flutter, diseñando enfoques de implementación que consideren las limitaciones del entorno WebView.
• Observar y mejorar continuamente las métricas de operación front-end como la productividad de desarrollo y la eficiencia de despliegues.
• Colaborar con diversas profesiones como PM, PD y backend para definir claramente limitaciones técnicas, costos de implementación, interfaces API y límites de responsabilidad.
• Liderar la integración de bases de código con diferentes pilas tecnológicas y convenciones en una única estructura.
Más de 5 años de experiencia en desarrollo front-end
• Tener experiencia en la mejora de la arquitectura front-end más allá de la implementación de funciones simples.
• Tener un entendimiento técnico necesario para colaborar con áreas adyacentes como aplicaciones móviles, backend e infraestructura.
• Capacidad para entender las limitaciones y el contexto de los demás al colaborar con diversas profesiones y comunicarse con claridad.
• Tener experiencia en la identificación y mejora temprana de la deuda técnica, considerando si la implementación actual es sostenible a largo plazo.
• Tener experiencia en la definición de problemas y en la propuesta proactiva de enfoques de ejecución en lugar de simplemente manejar requisitos de manera pasiva.
• Tener experiencia liderando sistemas de diseño, UI común y la plataforma front-end.
• Tener experiencia mejorando la calidad del código y estableciendo criterios de desarrollo que eleven el estándar técnico del equipo.
• Tener una participación estrecha como desarrollador front-end en el diseño de flujos de certificación y seguridad.
• Tener experiencia diseñando o mejorando pipelines de despliegue y midiendo cuantitativamente los impactos antes y después.
• Tener experiencia construyendo y operando enfoques sistemáticos para seguimiento de errores, monitoreo de rendimiento y gestión de indicadores operativos como un proceso continuo.
Beneficios y entorno laboral
• Apoyo a la salud
• Provisión de almuerzos
• Horarios flexibles
• Proceso de selección de documentos - 1ra entrevista de función - 2da entrevista con ejecutivos - oferta final y negociación de condiciones
• Currículum (obligatorio)
• Perfil de GitHub o portafolio técnico (opcional, útil para la evaluación)
