• Mantenimiento de los servicios de Samsung Health (publicación de contenido de aplicaciones, eventos, páginas promocionales, etc.)
• Mantenimiento del sitio de marca LX Ji-in (publicación en HTML, etc.)
• Todas las tareas relacionadas con la publicación de nuevos servicios web/app
Responsabilidades principales
Editor web (Recién graduado o 1-2 años de experiencia)
El editor web en ReSeed desempeña un papel crucial en garantizar que todos los servicios desarrollados y operados por ReSeed se proporcionen de manera fluida, incluyendo la publicación y el mantenimiento de los servicios de Samsung Health y el sitio de marca LX Ji-in. ReSeed prefiere a alguien que pueda comunicarse de manera cortés y fluida con diversos interesados, como planificadores y diseñadores, mientras que es responsable y proactivo en su propio desarrollo con base en una comprensión sólida de los proyectos asignados.
Funciones
• Mantenimiento de los servicios de Samsung Health (publicación de contenido de aplicaciones, eventos, páginas promocionales, etc.)
• Mantenimiento del sitio de marca LX Ji-in (publicación en HTML, etc.)
• Todas las tareas relacionadas con la publicación de nuevos servicios web/app
Requisitos
• Interés y comprensión de las tendencias web y móviles
• Actitud proactiva con un alto sentido de responsabilidad
• Conocimiento de HTML5, CSS3 y JavaScript
• Capacidad para implementar diseños web responsivos
• Capacidad para crear estándares web, accesibilidad y marcado multiplataforma
Documentos requeridos
• Currículum / Carta de presentación / Portafolio
*Portafolio: Incluir URL o archivos adjuntos de la fuente de trabajo de publicación, Git Hub, etc. (Solo se aceptan trabajos del último año, indique su participación en proyectos de equipo)
Cualificaciones preferidas
• (Para solicitantes de nivel inicial) Graduado en un campo relacionado
• Capaz de utilizar herramientas gráficas como Adobe XD, Figma
• Experiencia con marcos como React.js, Vue.js
• Experiencia en el uso de Git Hub
• Experiencia en implementar modo oscuro
Condiciones laborales
• Tipo de empleo: A tiempo completo
• Período de prueba: Aproximadamente 3 meses después de la contratación
• Horario laboral: 5 días a la semana (Lun-Vie) 10:00-18:00
• Salario: De acuerdo con la política de la empresa (se pueden presentar expectativas salariales)
• Ubicación: 6F, 747 Seolleung-ro, Gangnam-gu, Seúl (Salida 3-1, Estación de la oficina del distrito de Gangnam, Línea 7)
Proceso de contratación
• Revisión de documentos -> Entrevista telefónica -> Entrevista de ajuste cultural -> Negociación de condiciones -> Aceptación final
*La entrevista de ajuste cultural se lleva a cabo únicamente para aquellos que pasan las etapas de revisión de documentos y la entrevista telefónica.