• Teilnahme an allen Prozessen der Produktveröffentlichung.
• Entwicklung und Bereitstellung von Geschäftslogik auf Basis von NodeJS (NestJS).
• Anstreben von Code, der die Zusammenarbeit fördert, und ständige Refaktorisierung.
• Schreiben von Testcode basierend auf Testfällen.
• Verbesserung des Codes durch Code-Reviews.
Hauptaufgaben
• Teilnahme an allen Prozessen der Produktveröffentlichung.
• Entwicklung und Bereitstellung von Geschäftslogik auf Basis von NodeJS (NestJS).
• Anstreben von Code, der die Zusammenarbeit fördert, und ständige Refaktorisierung.
• Schreiben von Testcode basierend auf Testfällen.
• Verbesserung des Codes durch Code-Reviews.
Qualifikationen
• Interesse an Dienstleistungen, die AI nutzen.
• Erfahrung in der API-Entwicklung mit NestJS oder Express, Typescript, MongoDB, mongoose.
• Erfahrung in der Anforderungserhebung, um Datenmodelle in MongoDB zu erstellen und Systeme zu entwerfen.
• Vertrautheit mit Zusammenarbeit über Git.
• Erfahrung in der Entwicklung von Dienstleistungen unter Verwendung von Cloud-Infrastruktur (z.B. AWS, Azure, GCP).
• Gefallen am Austausch von konstruktivem Feedback durch Code-Reviews und Meetings.
Bevorzugte Qualifikationen
• Erfahrung in der Entwicklung von Dienstleistungen auf Basis von LLM.
• Erfahrung in der Implementierung asynchroner Verarbeitung mit Nachrichtenwarteschlangen (z.B. Kafka, SQS, RabbitMQ).
• Erfahrung mit Troubleshooting unter Verwendung von APM (z.B. Datadog, New Relic, Pinpoint).
• Vertrautheit mit dem Schreiben von Testcode, z.B. Unit-Tests und Integrationstests.
• Interesse an DDD.
• Erfahrung in der Nutzung verschiedener Funktionen von Redis.
• Erfahrung in der Entwicklung von Dienstleistungen auf Basis von Kubernetes.
• Erfahrung in der Entwicklung von Funktionen unter Verwendung von Websocket.
• Erfahrung in der MSA-basierten Entwicklung oder der Verarbeitung von großem Datenverkehr.
Reise zum Beitritt zum Routines-Team
• Der Einstellungsprozess besteht aus ‚Dokumentenauswahl → praktische Vorstellungsgespräche → Kultur-Fit-Gespräche → Vorstellungsgespräche mit der Geschäftsführung → Überprüfung von Referenzen & Zusage-Benachrichtigung‘ und kann sich ändern.
• Für diese Position ist ein Echtzeit-Coding-Test in das praktische Vorstellungsgespräch integriert.
• Bei Annahme für diese Position gilt eine 3-monatige Probezeit.
• Personen, die durch Arbeitsgesetze geschützt sind, wie z.B. Veteranen und Menschen mit Behinderungen, erhalten Bevorzugung nach den einschlägigen Gesetzen.
• Gehaltsverhandlungen und Terminplanungen für den Einstieg erfolgen nach der endgültigen Zusage.
• Sollte in den Bewerbungsunterlagen falsche Angaben gefunden werden, kann die Einstellung selbst nach Bestätigung widerrufen werden.
