介紹Crevis Intelligence
關注未來，推動現在。
Watch the future, Move the present.
Crevis Intelligence是一個基於技術、數據和人工智慧，致力於實現組織數位化轉型和增長的專家團隊。自2007年開始，我們圍繞基於SaaS的CRM、支付和市場營銷自動化解決方案不斷發展，通過數位營銷和數據服務解決現場問題。
我們的主要產品Donus到2025年已成長為一個連接500多家機構和700萬用戶的平台，而我們的數位營銷服務Inspire/d通過技術、內容、數據和設計結合的方式來創造客戶的成果。
Crevis Intelligence是影響風險投資集團Crevis Partners的核心業務部門之一，該集團通過創新技術和商業解決社會面臨的結構性問題。Crevis Partners由五個業務部門和大約90名成員組成，專注於在各個業務領域創造社會價值。
管理支持人員負責管理業務整體的銷售、運營和財務數據，並負責創建一個使團隊更高效工作的工作環境和流程。
- 合同管理：系統地收集和管理合同文件和客戶信息。
- 結算管理：通過銷售和費用結算和月度、季度結算工作來整理部門的財務狀況。
- 績效管理：匯總和處理部門的KPI和運營數據，生成決策所需的基礎數據。
- 運營支持：支持業務運營所需的各項工作，並創造一個團隊成員可以專注於工作的環境。
- 我們正在尋找能夠通過實習長期共事的人。
- 此職位適合準備進入管理支持或會計領域的候選人。
- 我們需要能夠系統地和細緻地整理和處理各種數字數據的人。
- 鑑於該職位的特性需要部門間的合作，我們更喜歡能夠清晰而流暢溝通的人。
- 熟練使用Excel函數和生成型AI
- 擁有管理支持或會計相關資格證書（如：財務經理）
- 有使用ERP或結算和結帳工作的經驗
- [文化] 我們努力開放交流，並透過反思努力朝著更好的方向變化。
- [學習] 我們廣泛支持與工作相關的培訓、研討會參與和書籍購買等費用。
- [職業] 通過人才發展體系支持傑出人才獲取碩士或博士學位或資格證書。
- [晉升] 根據個人能力和績效，每三個月進行一次晉升。
- [薪酬] 根據企業/業務/個人表現支付績效獎金。
- [設備] 我們積極支持工作所需的設備，如寬屏顯示器和升降桌。
1. 文件篩選：簡歷、論文、作品集
2. 職業能力面試
3. 適應性面試
請提交以下文件，格式不限。
1) 簡歷（必需）
2) 論文（必需）
> 問題1：請描述您為何對Crevis產生興趣以及申請的動機。
> 問題2：請具體描述您在所申請領域的優勢以及證明這些優勢的經驗。
> 問題3：您未來五年的職業規劃是什麼，Crevis能如何貢獻？
3) 作品集（可選）
[工作條件]
- 合同類型：實習（轉為正式員工）
- 工作時間：工作三個月後的轉正評估
- 工作時間：靈活工作制（核心時間：10:30 AM 至 5:30 PM）
- 工作地點：首爾市城東區旺十里路88號，諾貝爾大廈4層
[申請期限]
- 2026年5月13日（星期三）至2026年5月26日（星期二）
* 將按照接收順序進行審核，可能會提前關閉申請。結果將通過電子郵件通知。
[參考資料]
- Crevis網站：https://www.crevisse.com
- Crevis成員介紹：https://www.crevisse.com/jobs#s20250114e22ad69d14d21
- Crevis實習反饋：https://www.crevisse.com/growthandtalent#s2025011342fbf7e542f17
- Donus網站：https://www.donus.org
