*소속: 티맥스커머스 PM본부 - 타겟 고객에 대한 깊은 이해를 바탕으로 마켓 리서치 및 분석 - 고객 및 트렌드 분석을 통한 기획 방향성 수립 - 서비스 기능 정의 및 정책 수립 - 서비스 로드맵 관리 및 Product Management 수행 - 서비스 사용성 향상을 위한 개발/마케팅/운영팀과 커뮤니케이션 및 협업

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하이엔드 데이팅 앱 서비스 기획/MVP 개발/신규 서비스 출시 주도 - 목표 달성을 위한 프로덕트 팀의 로드맵, 주요 지표 설정 및 관리 - VOC, 유저 인터뷰, 유저 데이터 등 정량/정성 분석을 통한 과업 및 우선순위 도출 - 프로덕트 개선, 운영에 필요한 기능 요구사항, 서비스 로직 및 정책 설계 - 기능 배포 이 후 데이터를 통한 러닝을 통해 후속 액션 및 방향 설정 - 디자이너, 데이터분석가, 엔지니어와의 협업을 통해 이루어지는 [기획-개발-배포-회고] 애자일 프로덕트 개발 프로세스 전 과정 주도

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[엔젤투자 플랫폼 NU Angels] 플랫폼 구축/Zero to One으로 신규 서비스 기획, 출시/서비스 성장 주도 - 초기 실험 설계부터 유저의 피드백을 반영한 MVP를 정의해 결과물 창출 - 서비스의 과제 발굴 및 문제 해결을 위한 가설 수립, 실험, 검증 - 주요 이슈의 우선순위와 개선 범위 산정 후 스프린트 단위로 릴리즈 - 서비스 성장 지표 관리 및 결과 측정 - VOC(Voice Of Customer) 분석 및 유저 인터뷰를 통해 고객의 핵심 니즈 및 우선순위 파악

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[HR팀 인사담당자] 인사/채용/조직문화 *주요 담당: 채용 - 온•오프라인 영어면접 면접관 - HR 서류심사 - 면접 arrange 및 면접자 안내 - 채용공고 및 채널 관리 - 채용 브랜딩 전략 수립 및 실행 - 인재DB 발굴 및 확보 - 채용 프로세스 고도화 - JD/소싱 전략 기획 - 온보딩 진행 및 프로세스 개선 - 온•오프라인/유선 문의 응대 - 사내 경조사 관리 - 사내 조직문화 정립 및 체계화

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