• Thiết kế UI dịch vụ
- Đề xuất thiết kế và cải tiến UI dịch vụ dựa trên sự hiểu biết về di động
- Thiết kế dòng người dùng cho sản phẩm của chúng tôi
• Nghiên cứu khả năng sử dụng UI
- Tạo mẫu với nhiều yếu tố khác nhau như người dùng, thiết bị và khả năng tiếp cận
- Thiết lập khả năng sử dụng UI và phương hướng dựa trên việc hiểu biết về các môi trường Android, iOS, Web và PC
• Chuẩn hóa thiết kế UI
- Xây dựng hệ thống thiết kế chung
- Thực hiện thành phần hóa UI dựa trên sự hiểu biết về toàn bộ quá trình phát triển dịch vụ
Giới thiệu tổ chức
Tổ chức của chúng tôi nhằm mục đích cung cấp mọi dịch vụ cần thiết để kết nối khách hàng và xe cộ thông qua giao diện trực quan và dễ dàng truy cập, mang đến cho khách hàng sự truyền thông thương hiệu nhất quán và thiết lập danh tính UI dịch vụ của chúng tôi.
Công việc
• Thiết kế UI dịch vụ
- Đề xuất thiết kế và cải tiến UI dịch vụ dựa trên sự hiểu biết về di động
- Thiết kế dòng người dùng cho sản phẩm của chúng tôi
• Nghiên cứu khả năng sử dụng UI
- Tạo mẫu với nhiều yếu tố khác nhau như người dùng, thiết bị và khả năng tiếp cận
- Thiết lập khả năng sử dụng UI và phương hướng dựa trên việc hiểu biết về các môi trường Android, iOS, Web và PC
• Chuẩn hóa thiết kế UI
- Xây dựng hệ thống thiết kế chung
- Thực hiện thành phần hóa UI dựa trên sự hiểu biết về toàn bộ quá trình phát triển dịch vụ
Điều kiện tối thiểu
• Có bằng đại học trở lên
• Có hơn 5 năm kinh nghiệm trong thiết kế dịch vụ Mobile/Web
• Có kinh nghiệm làm việc thiết kế trong các môi trường Android, iOS, Web và PC
• Thành thạo các công cụ thiết kế như Figma, Protopie, Photoshop, Illustrator
• Có khả năng giải quyết vấn đề thông qua trải nghiệm người dùng và cung cấp thiết kế UX/UI chất lượng cao với sự cân nhắc về thẩm mỹ
Yêu cầu ưu tiên
• Có khả năng giao tiếp bằng các ngôn ngữ nước ngoài như tiếng Anh, tiếng Trung
• Thành thạo việc sử dụng các công cụ chuyển động/prototyping như ProtoPie, Framer, After Effects
• Có sự quan tâm và hiểu biết về dịch vụ di động
• Có khả năng duy trì chất lượng thiết kế và tính nhất quán trên các sản phẩm với tính khả dụng tốt
• Có khả năng thực hiện nhanh chóng các bài kiểm tra đa dạng và thử thách
Quy trình tuyển dụng
1. Nộp đơn
2. Sơ tuyển
3. Vòng phỏng vấn (Kiểm tra tính cách)
4. Khám sức khỏe tuyển dụng
5. Cuối cùng chấp nhận
[Thông tin cho người nộp đơn]
• Những cá nhân được bảo vệ theo luật việc làm (khuyết tật, cựu chiến binh, v.v.) sẽ được xem xét ưu tiên theo quy định của pháp luật.
• Đơn xin việc được chấp nhận thông qua trang web tuyển dụng của Hyundai Motor Company, không chấp nhận đơn nộp cá nhân.
• Được khuyến nghị nộp đơn trước, vì có thể có nhiều ứng viên cùng nộp vào ngày hết hạn, gây khó khăn trong việc nộp.
• Có thể có các nhiệm vụ trong quá trình tuyển chọn nếu cần thiết.
• Thời gian có thể được điều chỉnh tùy theo quá trình tuyển dụng.
• Vị trí trong thông báo có thể thay đổi, và sự xác nhận cuối cùng sẽ được thực hiện thông qua quá trình đàm phán xem xét kinh nghiệm và đánh giá cá nhân.
• Để biết thêm thông tin liên quan đến việc tuyển dụng, vui lòng kiểm tra menu [FAQs] trong trang web tuyển dụng hoặc sử dụng '1:1 Hỏi đáp'.
[Các lưu ý quan trọng khác]
• Nếu có bất kỳ điều kiện nào sau đây, việc chấp nhận có thể bị hủy bỏ hoặc có thể có bất lợi trong quy trình tuyển chọn:
- Nếu nội dung đã nộp trong toàn bộ quá trình tuyển dụng, bao gồm đơn xin việc, không đúng sự thật hoặc không thể được chứng minh bằng tài liệu
- Nếu không thể làm việc bình thường theo quy định của công ty
- Những cá nhân có lý do không đủ điều kiện để đi du lịch nước ngoài (bao gồm nam giới chưa hoàn thành nghĩa vụ quân sự theo ngày nhập học được công ty chỉ định)
- Nếu không thể tham gia vào ngày nhập học do công ty chỉ định sau khi chấp nhận cuối cùng
• Chúng tôi nỗ lực tôn trọng bí mật thương mại của bên thứ ba và tuân thủ các luật liên quan đến việc ngăn chặn cạnh tranh không lành mạnh và bảo vệ bí mật thương mại. Vui lòng đặc biệt lưu ý không xâm phạm bí mật thương mại của người sử dụng lao động trước đây trong quá trình tuyển dụng.
