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비모소프트

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서비스 기획자 (전환형 인턴)

직군

기획/전략

숙련도

신입

고용형태

정규직

근무방식

상시 출근

상시 채용 공고입니다.

채용 완료 또는 기업 일정에 따라 마감될 수 있습니다.

팀 소개
• 서비스 분석 및 벤치마킹 - VLLO / WEILO 를 비롯한 경쟁 영상편집 앱의 기능, UX 흐름, 사용자 경험을 분석 - 국내외 유사 앱의 기획 구조 및 트렌드 조사 • 사용자 리서치 및 인사이트 도출 보조 - 사용자 리뷰, 데이터 로그, VOC 분석 등을 기반으로 사용자의 Pain Point 정리 - 개선 필요 항목 도출 및 정성/정량적 근거 수집 • 신규 기능 아이디어 기획 및 제안 - 시장 트렌드, 사용자 니즈를 반영한 신규 기능/UX 개선 아이디어 제시 - 실제 기능 제안서 작성 및 내부 피드백 회의 참여 • UI/UX 개선안 작성 - 앱 내 주요 플로우(예: 영상 편집, 내보내기, 템플릿 적용 등)의 사용자 여정 분석 - 화면 설계, 사용자 플로우 작성 등 와이어프레임 작성
주요업무
기획팀 소개 • 비모소프트 기획팀은 단순히 ‘기능’을 만드는 것이 아니라, 사용자 경험 전반을 설계하고 개선하는 핵심 팀 입니다. • 서비스를 사용자 중심으로 분석하고, 사용자 반응을 이끌어낼 수 있는 기획을 직접 경험할 수 있는 팀이기도 합니다. • 전환형 인턴으로 합류하신다면 실제 서비스 기획 과정 전반에 참여하며, 기획안 작성, 리서치, 기능 개선 아이디어 제안 등 다양한 실무를 맡게 됩니다. • 지금 이 순간에도 전 세계 사용자들이 VLLO / WEILO 로 편집을 하고 있고, 우리가 만든 흐름과 설계 위에서 창작하고 있다는 것 _ 그 실질적인 임팩트를 함께 만들어가는 기획자를 기다립니다. 이런 걸 얻을 수 있어요! • 실제 사용자 반응을 바로 확인할 수 있는 환경 - 내가 기획한 기능이나 UX 개선이 직접 사용자 반응으로 이어지는 경험은, 어떤 이론보다 강력한 성장 동력이 됩니다. • 정형화되지 않은 기획 업무 경험 - 단순 반복 업무보다는, 문제를 발견하고 해결하는 방식 자체를 고민하는 주체적인 기획자로 성장할 수 있어요. 기획자는 단지 ‘요구사항’을 작성하는 역할이 아닌, 서비스의 방향성을 제안하고 조율하는 중심 역할을 하게 됩니다. • 협업과 커뮤니케이션 역량 향상 - UX/UI 디자이너, 콘텐츠 디자이너, 개발자 등 다양한 직군과 함께 일하면서, 내 생각을 구조화하고 설득하는 커뮤니케이션 스킬을 실제 실무 속에서 키울 수 있습니다. • 영상 편집 및 콘텐츠 트렌드에 대한 깊은 인사이트 - 글로벌 영상편집 사용자, SNS 콘텐츠 제작자, 크리에이터의 니즈를 이해하고 분석하는 과정을 통해, 콘텐츠 플랫폼 시대에 필요한 기획력과 시장 감각을 갖출 수 있습니다. 주요 업무 • 서비스 분석 및 벤치마킹 - VLLO / WEILO 를 비롯한 경쟁 영상편집 앱의 기능, UX 흐름, 사용자 경험을 분석 - 국내외 유사 앱의 기획 구조 및 트렌드 조사 • 사용자 리서치 및 인사이트 도출 보조 - 사용자 리뷰, 데이터 로그, VOC 분석 등을 기반으로 사용자의 Pain Point 정리 - 개선 필요 항목 도출 및 정성/정량적 근거 수집 • 신규 기능 아이디어 기획 및 제안 - 시장 트렌드, 사용자 니즈를 반영한 신규 기능/UX 개선 아이디어 제시 - 실제 기능 제안서 작성 및 내부 피드백 회의 참여 • UI/UX 개선안 작성 - 앱 내 주요 플로우(예: 영상 편집, 내보내기, 템플릿 적용 등)의 사용자 여정 분석 - 화면 설계, 사용자 플로우 작성 등 와이어프레임 작성 우리가 찾는 사람 • 문제를 파악하고 구조화해서 해결하려는 사고 훈련이 되어 있는 분 • 논리적으로 커뮤니케이션하는 것에 익숙한 분 • 디지털 서비스 또는 영상편집 앱에 관심이 많은 분 • 주어진 업무를 능동적으로 탐구하며 결과로 연결하려는 태도를 가진 분 지원 자격 • 졸업 예정자 혹은 학위 취득자 • 기획 직무 또는 UX 관련 프로젝트 경험이 있는 분 • 인턴 경험 또는 서비스 개선 제안 경험이 있는 분 • 영상 편집 및 SNS 콘텐츠 제작에 흥미가 있는 분 • 해외 사용자의 관점에 대해 호기심을 가진 분 전환형 인턴 유의사항 • 인턴 기간은 3개월이며, 풀타임 근무가 가능해야 합니다. • 정규직 전환 시 즉시 입사가 가능하신 분 (단, 입사일은 최대 한 달 내 조율 가능) • 인턴십 종료 시점에 평가를 거쳐 정규직 전환 여부가 결정됩니다. • 형식은 자유이며, 본인이 직접 문제를 발견하고 해결한 프로젝트나 경험을 확인할 수 있는 포트폴리오를 PDF 형식으로 제출해 주세요. • 최종 합격 후, 졸업 예정자가 졸업 요건을 충족하지 못할 경우 합격이 취소될 수 있습니다. 이렇게 합류해요 • STEP 1. 서류 및 포트폴리오 접수 - 지원서는 수시로 검토되며, 합격자에 한하여 2주 내로 개별 연락 드려요. • STEP 2. 인적성 - 약 1시간 정도 소요되는 지원 직무에 맞는 역량을 확인하는 인적성 검사가 진행됩니다. - 기획 사고력과 논리적 문제해결력을 중점적으로 살펴봅니다. • STEP 3. 사전과제 제출 - 서비스 기획 역량을 더 깊이 확인하기 위한 기획 관련 과제가 주어질 수 있습니다. - 실제 서비스 상황을 바탕으로 하여, 지원자의 사고 과정과 접근 방식을 중점적으로 평가합니다. • STEP 4. 실무진 인터뷰 - 30분 내외의 인터뷰로, 실무진 및 인사 담당자와 함께 지원자의 경험, 기획력, 커뮤니케이션 역량에 대해 이야기합니다. - 서로의 궁금한 점을 자유롭게 나눌 수 있는 대화 중심의 인터뷰입니다. • STEP 5. 처우 협의 및 최종 합격 - 최종 합격자에게는 개별 연락을 드리며, 연봉 및 입사 조건에 대한 협의가 진행됩니다. - 입사 후에는 최대 3개월의 수습 기간이 있으며, 평가를 거쳐 정규직 전환 여부가 확정됩니다. 꼭 참고해 주세요! • 고용 형태 : 채용전환형 인턴 (3개월 인턴 근무 후 정규직 전환 심사) • 급여 : 회사 내규에 따름 • 근무 기간 : 3개월 • 근무 시간 : 주 40시간 (08시 ~ 12시 자율 출퇴근제 시행) • 허위 사실 발견 시, 채용 이후에도 채용이 취소될 수 있습니다.

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