**ポジション紹介
教育の問題は単一のユーザーだけの問題ではありません。学生、教師、保護者は皆各自の文脈で不便を経験しており、その体験全般をつなぎ、解決するサービスはまだ十分に定着していません。概念原理はこの問題をAI・データ・デジタル経験を利用して解決しようとしており、教育エコシステム自体を製品の観点から再設計するPMを探しています。
**概念原理の紹介
概念原理は1991年の出版以来、数学学習分野で独自のブランド地位を維持してきました。過去10年間の年商200～250億ウォン、営業利益率約50%という安定した財務構造を背景に、2017年には韓国の1世代IT起業家（故サムョル、コスダック上場および海外M&A経験者）が代表として参加し、出版中心の会社からAIベースの教育サービス会社への転換を本格的に進めています。
最近では、数学だけでなく英語の分野でも教育革新を主導すべく、全国80カ所以上の英語学院（A-Dot）を保有しているディシェアを戦略的に買収しました。ディシェアも売上500億以上、営業利益率16%以上を達成しているしっかりした会社であり、オンラインだけでなくオフラインで実ユーザーから即座にフィードバックを受けながらIT革新を実現できる基盤を持っています。
このような堅実な財務基盤とユーザー基盤のおかげで、外部投資に依存せず長期的な製品開発を推進できる希少な環境を整えています。現在の概念原理は既存の資産を基に新しい技術やサービスを実験し、拡張できる転換期にあり、この流れをともに作り上げていく人を探しています。
• 学生、教師、保護者を対象とした教育体験全般の問題を定義し、製品戦略を策定
• AI・データに基づく教育サービスの方向性を設定し、核心UX/政策の企画
• 製品ロードマップを作成し、優先順位を設定、製品開発をEnd-to-Endでリード
• 開発・デザイン・AI・コンテンツ組織との構造的協力を通じてサービスを実行
• ユーザーデータおよび定性的インサイトに基づく問題発見と継続的改善
• 実験的アプローチ（仮説検証）を通じた製品高度化
• 内部利害関係者間の要求事項の調整と意思決定をリード
• モバイル/Webベースのサービス企画・運営経験5年以上
• 問題中心思考（Problem-first）で顧客のPain Pointを定義し、解決策を導き出した経験
• データに基づく意思決定能力：核心指標の定義、実験設計、ユーザー行動分析の経験
• 開発・AI・デザイン・コンテンツ組織と論理的かつ一貫したコミュニケーションが可能な協力能力
• AI/データ駆動型製品に対する高い理解または積極的な学習意欲
• 複雑な利害関係の中で要求事項を構造化し、優先順位を調整した経験
• EdTechまたは教育ドメインの経験
• AI駆動型サービス、推薦システム、パーソナライズサービス企画の経験
• SQL、Amplitude、Pythonなどの分析ツールを活用可能
• 新規サービスの企画または根本的な問題解決を主導した経験
• スタートアップ・教育機関・アカデミーなど、さまざまな教育現場での業務経験
• 複雑な運営プロセスを製品化し、業務効率を大幅に改善した経験
- 正社員入社時、江南駅近くの90万ウォン相当のジム登録費用を支援（自己負担額20万ウォン）
- 自己成長に必要な書籍購入費支援
- 職務関連の研修費支援
- 年1回の健康診断
- ミリーの図書館1年分の購読権を提供
- ハッピーアワー、オールハンズデー、文化デーなど各種イベントを実施
- 自由な年次休暇の使用
書類選考 - 1次職務面接 - 課題選考 - 2次役員面接 - 最終合格および処遇交渉
*課題選考は応募者の経歴に応じて省略されることがあります。
*応募時にはポートフォリオの提出を必須としてください。
