• Schreiben von Testszenarien, Implementierung von TCs und Durchführung von Tests basierend auf geschäftlichen Änderungen/Operationen im Kernbanking
• Verwaltung und Analyse von Fehlern, Erstellung von Lieferungen
Das Banking-DQA-Team ist verantwortlich für die Messung und Verbesserung der Qualität des Kernbankensystems von Kakao Bank. Wir glauben, dass dies eine Gelegenheit ist, sowohl das Wissen über das Bankwesen als auch die Testkompetenz zu erweitern und zu einem stabileren System für Kakao Bank beizutragen. Wir suchen talentierte Personen, die die Qualität des Kernbankensystems von Kakao Bank beaufsichtigen. Vielen Dank für Ihr Interesse!
Aufgaben
• Schreiben von Testszenarien, Implementierung von TCs und Durchführung von Tests basierend auf geschäftlichen Änderungen/Operationen im Kernbanking
• Verwaltung und Analyse von Fehlern, Erstellung von Lieferungen
Qualifikationen
• Personen mit mehr als 1 Jahr QA-Erfahrung
• Kenntnisse im Bereich Softwaretesting
• Fähigkeit zur Analyse/Entwurf/Durchführung von Tests mit Softwaretesttechniken
• Fähigkeiten in der kontinuierlichen Qualitätsmanagementaktivität, Fehleranalyse und Fehlermeldung
• Positive und flexible Denkweise
• Fähigkeit zur Analyse/Entwurf/Durchführung von Tests mit Softwaretesttechniken
Bevorzugte Qualifikationen
• Personen mit QA-Erfahrung im Finanzsektor
• Besitzen eines Testzertifikats
• Erfahrung mit automatisierten Tests
[Gängige Präferenzen]
• Personen, die unter den Schutz des Arbeitsmarktes fallen, wie z.B. Kriegsopfer und Behinderten, haben gemäß den geltenden Gesetzen Vorrang.
(Dies gilt für Personen, die beim Bewerbungsprozess Nachweise einreichen können, und bitte fügen Sie diese Ihrem Portfolio bei.)
Arbeitsinformationen
• Beschäftigungsart: Vertrag
Einstellungsprozess
• Dokumentenprüfung → Praktisches Vorstellungsgespräch → Verhandlung von Gehalt und Leistungen → Endgültige Annahme
※ Die Ergebnisse der einzelnen Auswahlverfahren und die Interviewtermine werden individuell über die Website und per E-Mail mitgeteilt.
※ Praktikumsbewerber müssen vor dem Interview den Persönlichkeitstest von Kakao Bank ablegen.
- Der Persönlichkeitstest von Kakao Bank ist ein Umfrageformat, das während des Interviews effektive Fragen zur kulturellen Passform stellt.
- Die Ergebnisse des Persönlichkeitstests von Kakao Bank haben keinen Einfluss auf die Annahme/Ablehnung, müssen jedoch vor dem Interview abgeschlossen werden.
Hinweise
• Bitte beachten Sie, dass Ihre Anstellung storniert werden kann, wenn die Angaben in Ihrem Bewerbungsformular von der Wahrheit abweichen.
• Wenn sich herausstellt, dass eine unbefugte Rekrutierungsanfrage gemacht wurde, kann Ihre Anstellung ebenfalls storniert werden.
• Gemäß den internen Vorschriften von Kakao Bank kann es für Personen, die auf der Einstellobergrenze stehen, schwierig sein, eingestellt zu werden.
